Klacht tegen Ana Theresa, Filippijnse oppas
Doorzoek alle au pairs, kindermeisjes, gastgezinnen en instanties om oplichting en mogelijk misbruik of illegale situaties te voorkomen. Als je ooit een slechte au pair of nanny-ervaring hebt gehad en je wilt anderen waarschuwen, dan kan dat plaats het hier gratis.
GreatAuPair doet geen onderzoek naar, bemiddelt of onderschrijft geen enkele plaatsing op dit openbare forum. Alle verklaringen zijn de persoonlijke claims van de auteur. Auteurs komen overeen GreatAuPair, LLC en het management ervan schadeloos te stellen en te vrijwaren voor alle claims die voortvloeien uit inhoud of verklaringen die hierin worden weergegeven. Let daar op Sectie 230 van de Communications Decency Act en de Digital Millennium Copyright Act (DMCA) beschermt en immuniseert website-exploitanten tegen aansprakelijkheid voor berichten van derden. Zien Schneider v. Amazon.com. U moet akkoord gaan met onze Gebruiksvoorwaarden voordat u zich kunt aanmelden en klachten kunt plaatsen. Klachtinzendingen worden handmatig beoordeeld en worden, indien goedgekeurd, binnen 5 werkdagen gepost waarna u per e-mail op de hoogte wordt gesteld.
Dien alleen feitelijke klachten in op basis van persoonlijke ervaring, want GreatAuPair zal proberen klachten van intimiderende of lasterlijke aard te onderzoeken.
Au Pair klachten
Nanny klachten
Klachten bij het gastgezin
commentaar op deze aanbieding | lijst toevoegen | reacties sorteren op » gegevens » laatste
Klacht >> Geplaatst: 20 oktober ''23 door Nadia in Victoria, Trinidad & Tobago
Het spijt me dat ik potentiële werkgevers moet informeren over mijn teleurstellende ervaring met mevrouw Ana Theresea Bongco. Na anderhalf jaar voortdurend te hebben geprobeerd haar naar mijn land te krijgen, was ze slechts ongeveer twee maanden in dienst. Het inhuren van haar bleek een ongelukkige vergissing, en ik waarschuw met klem om haar niet te overwegen voor huishoudelijke, oppas- of seniorenzorgtaken. Bongco miste professionaliteit en betrokkenheid. Communicatie was een ander belangrijk onderwerp. Ze begreep de instructies vaak niet en stelde geen verhelderende vragen als ze onzeker was, wat resulteerde in herhaalde fouten. Bovendien stond ze afwijzend tegenover feedback en toonde ze een gebrek aan bereidheid om te leren en haar prestaties te verbeteren. Na een maand in dienst te zijn geweest, verloor mevrouw Bongco alle zicht op haar taken en concentreerde ze zich op haar persoonlijke financiële gewin. Ze begon een afpersingscampagne. Op dezelfde manier deed ze voortdurend valse beweringen en ging ze zelfs zo ver dat ze een video maakte en plaatste waarin ze aanzette tot het slachtoffer, zonder dat ik wist dat haar werkgever bij mij thuis was. Deze video is inmiddels verwijderd, maar de karakterschade blijft hangen. Daarnaast waren er gevallen van onprofessioneel gedrag, zoals het aannemen van persoonlijke telefoontjes tijdens werkuren en het onopgemerkt weggaan. Dit gebrek aan toewijding en respect voor de baan ondermijnde het vertrouwen dat ik aanvankelijk in haar had. De excuses kwamen steeds vaker voor en haar gedrag werd ondraaglijk. Haar werk was onder de maat en de genadeslag was dat mijn kind onbeheerd achterbleef. Ik heb onze lokale immigratiedienst en andere partijen opgeroepen om in te grijpen. Na een verlengingsonderzoek werd het contract beëindigd en werd ze op de volgende vlucht naar de Filippijnen gestuurd. Kortom, mijn ervaring met mevrouw Bognco was teleurstellend en frustrerend. Ik raad het ten zeerste af om haar in dienst te nemen. Haar gebrek aan stiptheid, aandacht voor detail, communicatieve vaardigheden en algehele onprofessionaliteit maken haar ongeschikt voor het leveren van de kwaliteit van de dienstverlening die men in een huishouden mag verwachten.
)
